영업인력에 대한 인사관리
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작성일 23-01-11 00:56
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이러한 악화요인들을 해결하지 못한다면 장기적인 저성장 국면에 빠지게 될 것이라고 경고하고 있따 거기에 철강 등 원자재 가격 상승으로 인한 악재가 추가적으로 기업을 어렵게 하고 있는 실정이다.
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영업인력에 대한 인사관리
설명
레포트/법학행정
영업인력에 대한 인사관리
1. 들어가며
세계 경제는 어려운 시기를 지나 회복세로 돌고 있으나, 국내 경제는 지난 해 경제위기 이후 가장 낮은 GDP 성장률인 2.9%를 기록하면서 계속 낮은 성장을 보이고 있따 이러한 실물지표 악화뿐만 아니라 고실업, 고비용 저효율 구조, 국가경쟁력 약화, 노동시장 불안, 내수침체, 신용불량자, 청년실업, 중소기업 도산 등 여러 가지 구조적이고 복합적인 문제가 대두되고 있따 이러한 악재들이 결국 우리경제를 장기적인 저성장 시대로 접어들게 하는 것이 아닐까 하는 우려의 목소리가 높아지고 있따 한국은행 금융경제연구원에 따르면, 현 경제 부진이 불확실성 지속에 따른 투자 및 소비 회복 지연 등 수요측면뿐 아니라 中國경제의 부상에 따른 국내 산업의 경쟁력 상실, 선진국과의 기술격차, 출산율 저하와 인구고령화, 고비용 저효율 교육구조 등 공급측면에서의 성장잠재력 약화에 기인한 것이라고 주장하였다. , 영업인력에 대한 인사관리법학행정레포트 , 영업인력에 대한 인사관리
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다.
각 업종별로 금년 展望(전망) 은 석유화학, 철강, 비철금속, 조선, 반도체, 엔터테인먼트, 디스플레이, 정보통신기기 등이 호황을 맞을 것으로 예상하고, 음식료, 제약, 제지, 의류, 자동차, 광고미디어, 소매유통, 정보통신 서비스, 누리망 , 소프트웨어, 전자부품, 전력/가스, 운송, 은행, 증권, 손해보험이 회복세로 돌입할 것으로 예상하고 있따 그러나 건설, 시멘트 등은 후퇴할 것이고, 화학과 섬유는 침체될 것으로 展望(전망) 하고 있따 이에 따라 섬유, 신발 등 중소기업 비중이 높은 산업에서는 계속적으로 무역적자가 지속될 것이고, 중소제조업의 가동률 또한 계속적으로 하락할 것으로 예상된다 중소기업의 경우에도 우수한 소수 중소기업과 몇몇 업종이 수출증가를 주도하는 양극화 현상이 두드러지고 있따 2003년 중소기업청 에 따르면 2003년…(省略)
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